为认真总结一年来的工作,1月4—5日,学校召开中层领导班子和中层领导干部2016年度考核测评会。全体校领导、全校中层领导干部参加会议。测评会由李丰生校长主持。
李丰生校长指出,开展中层干部年度考核测评工作,对一年来学校各单位、部门的工作进行全面回顾和系统总结,对学校中层干部作出综合评价,有利于用科学发展观指导和推进学校工作,有利于用科学与民主的方式加强和改进学校各单位领导班子建设,有利于提高学校干部工作的科学化和规范化水平。希望大家要以对学校长远发展和干部高度负责的态度,严格按照程序和标准,认真做好考核测评工作。
考核测评会上,23个二级学院(含师园学院)党政班子负责人,28个机关部门、6个教辅单位和1个附属机构班子负责人依次上台,作履行党建责任和党风廉政责任工作、行政工作述职。
此外,学校还分别召开机关党务口、行政口、教辅单位中层领导干部2016年度考核测评会,共90名处级干部在会上进行个人述职述廉。会上各处级干部简明扼要地对自己一年来的工作从德、能、勤、绩、廉五个方面进行了述职汇报。
充分听取述职汇报后,与会人员结合述职报告和平时工作情况,以无记名投票的方式,对学校各单位、部门、干部个人进行了测评。
经过考核测评会,学校中层领导干部的工作能力和业绩得到了检阅和监督,廉洁自律意识得到了监督和巩固,为学校改革和发展事业奠定扎实的基础。
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